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1、富士康有几十万员工,发生意外是不能说是难免,但不可能百分之百做好,发生跳楼事件后,富士康也做了很多防护措施,比如安装钢铁防跳网等。
2、感情方面的原因,富士康的员工平均大多都是20到21岁,并且很多都是独生子女,他们背井离乡,感觉比较孤独,大部分都是男女感情问题,一旦受挫,无从倾诉,挫折感比较重。
3、他们既然来到五光十色都市,就要适应这里的生活,富士康给他们创造了一个大家庭,但即使是几十人的大家庭也不可能照顾到每一个分子,更何况是一个47万人的大家庭。
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