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最近这段时间网上突然曝光出一个全新的词汇,它就是996,其实这个词主要就是说明一种工作的制度。提起工作制度都应该不会陌生,根据相关规定,每天工作的时间都不能超过八个小时。下面跟小编一起来看看,996的工作模式是什么?
996”指的是上班时间从早上9点到晚上9点,一周工作6天,通俗来说,就是上班时间比较长,每天将近工作12个小时以上,每周只有1天可以休息。
高强度的工作,意味着每天可能要早上7点就出门,晚上11点才能回到家。
如果公司是默认“996”上班制,那么也许,你加班还申请不到加班费。
快节奏的生活、高压环境下,很多企业为了发展不得不选择延长运营时间,不得不与时间赛跑,一个时间点能成就一个项目,也能决定一家企业的成败。
“996”工作模式关键看,企业是强制实施,还是员工为了企业与自身的发展,自愿遵守企业制度,自愿接受“996”工作模式。
付出与收入成正比的前提下,也就是,上班时间长,但是绩效、考核、奖金都有所提升,那么在飞速发展的互联网时代,或许有更多的年轻职员能够接受“996”的工作模式。
相信大家看完上面的内容,对996的工作内容都有了大概的了解。目前很多互联网采用996的加班模式,想要长时间保持下去,身体素质是很重要的部分。可是很多朋友都在表示,即便年薪再高有什么好处,身体垮了没有多大的意义。
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